

積極創(chuàng)建紅色物業(yè),解決服務(wù)群眾“最后一公里”難題;探索區(qū)域黨建新模式,讓廣大黨員共同參與社區(qū)治理;立足崗位、履職盡責(zé),努力打造一支素質(zhì)過硬的人才隊(duì)伍……倉山區(qū)對(duì)湖街道黨工委書記于賢平堅(jiān)持為群眾辦好事、用心用情為群眾解難題。近日,他獲評(píng)全市優(yōu)秀黨務(wù)工作者稱號(hào)。
于賢平所在的對(duì)湖街道,位于倉山老城區(qū),人口密度大、治安情況復(fù)雜,下轄5個(gè)社區(qū)28個(gè)小區(qū),其中許多小區(qū)存在老舊無物業(yè)、安防設(shè)施不完善等短板。
如何讓群眾住得更舒適?如何實(shí)現(xiàn)老舊小區(qū)蝶變?
“一個(gè)人的力量是有限的,一群人的力量是無限的?!弊鳛榛鶎狱h組織帶頭人,于賢平深知,黨建引領(lǐng)是基層治理的法寶。
于是,他結(jié)合推進(jìn)“小區(qū)黨組織提質(zhì)工程”建設(shè),實(shí)地走訪各個(gè)小區(qū),并選取舊康山里小區(qū)為示范點(diǎn),通過與小區(qū)黨支部、業(yè)委會(huì)、物業(yè)及居民群眾面對(duì)面交流,傾聽不同群體的心聲,摸清基層實(shí)際需求。
舊康山里小區(qū),此前是福建師范大學(xué)的教職工宿舍。教師居民多、素質(zhì)高,但也存在基礎(chǔ)設(shè)施薄弱、樓道雜物堆積、車輛隨意停放等“高齡”小區(qū)通病。
在于賢平的策劃下,舊康山里以小區(qū)黨支部為引領(lǐng),探索“155+紅色物業(yè)”小區(qū)治理模式,聯(lián)動(dòng)業(yè)委會(huì)、物業(yè)、“銀發(fā)宣講團(tuán)”、高知智囊團(tuán)、志愿者五方力量,同心同向發(fā)力,從“唱獨(dú)角戲”變?yōu)槎喾街С?、共同參與,實(shí)現(xiàn)多元共治。
在街道黨工委的指導(dǎo)下,舊康山里的“紅色物業(yè)”工作效率提高,有效解決了增設(shè)小區(qū)停車位、電梯改造、環(huán)境整治等群眾身邊的“關(guān)鍵事”。
隨著黨建引領(lǐng)“紅色物業(yè)”工作的推進(jìn),除了改善小區(qū)內(nèi)環(huán)境、維修基礎(chǔ)設(shè)施之外,小區(qū)還開展“敬老節(jié)”、“一對(duì)一”幫扶、為老年人義診等活動(dòng),讓居民感受到“紅色物業(yè)”管理為小區(qū)帶來的改變。
“紅色物業(yè)”成立后,于賢平非常關(guān)心其成長(zhǎng)和發(fā)展,他召集小區(qū)黨支部書記開座談會(huì),及時(shí)了解他們的思想動(dòng)態(tài)和工作難點(diǎn)。目前,于賢平正探索推進(jìn)舊康山里小區(qū)提質(zhì)2.0版,力爭(zhēng)把小區(qū)幸福篇章寫得更加出彩,形成黨建引領(lǐng)基層治理經(jīng)驗(yàn)示范。
這些年來,在于賢平的帶領(lǐng)下,對(duì)湖街道黨建工作亮點(diǎn)頻出。他推動(dòng)成立倉山區(qū)首個(gè)以個(gè)人名字命名的區(qū)級(jí)黨建工作室——黃以孟黨建工作室,作為街道黨建宣傳的主陣地,通過黃以孟的傳幫帶,不斷壯大志愿服務(wù)隊(duì)伍,打造具有影響力的區(qū)域黨員志愿服務(wù)品牌。他探索出“街道+社區(qū)+高校”的區(qū)域黨建新模式,推動(dòng)轄區(qū)高校主動(dòng)融入社區(qū)基層治理,實(shí)現(xiàn)共建共治共享……
作為一名黨務(wù)工作者,于賢平深知,自己的一舉一動(dòng)都會(huì)影響到支部、黨員的工作熱情。因此,他凡事沖鋒在前。無論是登革熱防控、清潔家園,還是防汛工作,他都主動(dòng)擔(dān)當(dāng)。這樣的精神和品質(zhì),讓他在街道領(lǐng)導(dǎo)班子中產(chǎn)生強(qiáng)大的向心力和凝聚力。他還注重建強(qiáng)基層黨組織,加強(qiáng)黨員隊(duì)伍管理,努力打造一支能干事、會(huì)干事、干成事的干部隊(duì)伍。
“工作在基層一線的共產(chǎn)黨員,就是要促一方發(fā)展、保一方平安。”這句樸素的話語飽含著于賢平的為民情懷。他始終不忘忠誠之心、責(zé)任之心、進(jìn)取之心,以實(shí)實(shí)在在的工作業(yè)績(jī)展現(xiàn)一名基層黨員的擔(dān)當(dāng)作為。
(來源:福州日?qǐng)?bào) 記者 林晗)